Velika tema ne samo današnjeg IT-a već i politike je umjetna inteligencija, a o tome što ona donosi, kako se razvijaju rješenja bazirana na umjetnoj inteligenciji razgovaramo s naša dva sugovornika Željkom Krizmanićem iz BIRD inkubatora i Goranom Kalanjem iz Serengetija.
Startup timovi će najveću vrijednosti ostvarivati kroz odnos i rad s mentorima Inkubatora od kojih će moći „pokupiti“ veliki broj savjeta na svom poduzetničkom putu, poručuje Krizmanić i dodaje da ti mentori uključuju pionire tehnološke i startup scene iz Hrvatske i svijeta te osobe s velikim iskustvom iz područja marketinga, prava, investicija i financija.
Nakon ureda u Zagrebu, Bjelovaru i Varaždinu u kojima već zapošljava 180 ljudi, Serengeti, jedna od najbrže rastućih hrvatskih IT kompanija koja se bavi razvojem softvera, početkom 2022. godine otvorit će ured i u Splitu, gdje planira već tijekom prve godine rada zaposliti 20 stručnjaka.
Serengeti je osim u Hrvatskoj i užoj regiji već dugi niz godina prisutan i u Njemačkoj, Austriji i Švicarskoj gdje se već etablirao kao pouzdan partner. Ključna ekspertiza Serengetija nalazi se u financijskoj industriji, logistici, industrijskoj proizvodnji, energetici i zdravstvu. Razvijali su FIYU intenzivno dvije godine, i to prije svega za vlastite potrebe, tako da smo sami bili i prvi korisnik ove inovativne platforme. Međutim, ubrzo se ukazala prilika i da naši klijenti iskoriste sve prednosti ove platforme. Počeli smo s jednim kupcem, u planu ih je već 5, a do kraja iduće godine očekujemo da će čak 20 naših klijenata koristiti FIYU.
Europska komisija već bi u ožujku mogla izdati nacrt zakona koji poziva pružatelje usluga u cloudu i hiperskalere da nadoknade promet koji generiraju njihove usluge izravnim financiranjem infrastrukture telekomunikacijskih kompanija.
Kriptovalute su kroz prošlu godinu podosta brzo mijenjale vrijednost i izazvale nesigurnost kod investitora, što je rezultiralo njihovim masovnim povlačenjem s mjenjačnica, koje su samim time doživjele poveći financijski udar.
Negdje u jesen 2012. godine kada mi je postalo jasno da usprkos zapravo genijalnim uvjetima, kakve dotad nisam imao u niti jednom poslu kojim sam se bavio, jednostavno me nije veselilo baviti se više medicinskom opremom odlučio sam otići.